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郑州城市管理中等专业学校 护理专业人才培养方案

郑州城市管理中等专业学校  护理专业人才培养方案  新闻资讯  第1张

郑州城市管理中等专业学校

护理专业人才培养方案

一、专业名称及代码

专业名称:护理

专业代码:720201(依据《中等职业学校专业目录(2022年版)》)

二、入学要求

初中毕业生或具有同等学力者(如中职升学、退役军人等符合国家相关规定的人员)。

三、修业年限

3年

四、职业面向

项目

具体内容

专业大类(专业类)及代码

医药卫生大类(72)、护理类(7202)

对应行业

医疗卫生行业(含综合医院、社区卫生服务中心、养老机构、妇幼保健院、康复医院等)

主要职业类别

护士(职业代码:2-05-01-01)

主要岗位类别(技术领域)

临床护理岗(内科、外科、妇产科、儿科、急诊科等)、社区护理岗、养老护理岗、妇幼保健护理岗、康复护理岗

职业技能等级证书

护士执业资格证(准入类)、养老护理员(中级/四级)、健康管理师(中级)、母婴护理专项职业能力证书

行业企业标准和证书举例

国家卫生健康委员会《护士执业注册管理办法》、中国医院协会《临床护理实践指南》、母婴护理(CNC)证书、老年照护职业技能等级证书(教育部1+X证书)

 

五、培养目标与培养规格

(一)培养目标

本专业培养德、智、体、美、劳全面发展,具有良好职业道德和人文素养,掌握护理专业必需的基础理论、基本知识和基本技能,能在各级各类医疗卫生机构、养老机构等从事临床护理、社区护理、养老护理等工作,具备爱心、责任心、细心和严谨职业态度的高素质技术技能型护理人才。

(二)培养规格

1. 素质要求

思想政治素质:拥护党的领导,践行社会主义核心价值观,具有家国情怀和社会责任感。

职业素养:恪守护理职业道德规范,尊重患者隐私和权益,具有人道主义精神和敬业精神。

人文素养:具备良好的沟通表达能力、团队协作意识,关爱患者、尊重生命。

身心素质:具有健康的体魄和心理调适能力,能适应护理工作高强度、高压力的职业环境。

2. 知识要求

基础医学知识:掌握人体解剖生理、病理学、药理学、微生物与免疫学等基础理论。

护理学知识:掌握基础护理、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、急救护理等核心知识。

相关知识:了解卫生法律法规、医院感染控制、护理伦理、健康评估等相关知识。

3. 能力要求

核心技能:能规范执行护理操作技术(如静脉输液、无菌技术、导尿等),能对常见疾病患者进行护理评估、病情观察和护理干预。

岗位能力:能配合医生进行常见病诊疗护理,能开展社区健康指导、老年照护、妇幼保健等工作。

通用能力:具备基本的计算机操作能力、医患沟通能力、应急处置能力和持续学习能力。

六、课程设置及要求

(一)公共基础课程

课程名称

课程目标

主要内容

教学要求

语文

提升语言表达和应用文写作能力,适配护理工作沟通需求

现代文阅读、应用文写作(护理文书、沟通函件)、口语表达

注重职业场景化教学,强化护理文书规范写作

数学

培养逻辑思维和数据处理能力,支撑护理计算需求

基础运算、统计初步、护理相关计算(药量换算、输液速度)

结合护理岗位实例教学,避免纯理论灌输

英语

掌握护理常用英语词汇和基础沟通句型

护理专业词汇、日常医患沟通句型、简单英文护理文书阅读

突出实用性,聚焦临床沟通场景应用

思政

树立正确职业道德和职业价值观

中国特色社会主义、心理健康与职业生涯、哲学与人生、职业道德与法治

融入护理伦理案例,强化职业责任教育

体育

增强体质,培养团队协作和抗压能力

体能训练、基础运动技能、心理健康调适

结合护理工作体能需求设计训练内容

计算机应用基础

掌握办公软件和网络应用技能,适配数字化护理工作

Word/Excel/PPT操作、网络信息检索、护理信息化基础

要求能规范制作护理表格、检索专业资料

卫生法律法规

了解医疗相关法律知识,规范执业行为

护士执业注册管理、医疗纠纷处理、患者权益保护

结合典型医疗法律案例教学,强化守法意识

 

(二)专业(技能)课程

  

课程名称

课程目标

主要内容

教学要求

基础护理技术

掌握护理核心操作技能,奠定临床护理基础

无菌技术、生命体征监测、静脉输液、导尿术、鼻饲法等

理实一体化教学,技能操作考核达标率100%

内科护理

能对内科常见病患者进行护理评估和护理干预

呼吸系统、循环系统、消化系统等常见病护理

结合临床病例分析,强化病情观察和护理措施应用

外科护理

掌握外科常见病围手术期护理技能

手术前后护理、外科感染护理、常见外科疾病护理

注重手术配合和伤口护理等实操训练

妇产科护理

能开展妇产科常见病护理和母婴照护

妊娠期护理、分娩期护理、妇科常见病护理、新生儿护理

强化母婴护理实操,融入产后康复指导内容

儿科护理

掌握儿科常见病护理和儿童保健知识

儿科生长发育评估、常见病护理、预防接种护理

注重儿童沟通技巧和护理操作的特殊性教学

急救护理

具备常见急症的初步急救处理能力

心肺复苏、创伤急救、常见急症(如昏迷、抽搐)护理

模拟急救场景实训,提升应急处置能力

护理礼仪与人际沟通

规范护理服务礼仪,提升医患沟通能力

职业礼仪(着装、举止)、医患沟通技巧、团队协作

情景模拟教学,强化护患沟通实战训练

老年护理

掌握老年照护核心技能,适配养老护理需求

老年生理特点、日常照护、常见疾病护理、康复指导

结合养老机构场景实训,突出实操应用

 

七、教学进程总体安排

课程类别

课程性质

课程名称

课程编码

学时

学分

学期安排

(周学时)

考核方式

公共基础课程

必修

语文

GJ01

144

8

1(4)、2(4)

过程性评价+终结性考试

公共基础课程

必修

数学

GJ02

108

6

1(3)、2(3)

过程性评价+终结性考试

公共基础课程

必修

英语

GJ03

108

6

1(3)、2(3)

过程性评价+终结性考试

公共基础课程

必修

思政

GJ04

72

4

1(2)、2(2)

过程性评价+终结性考试

公共基础课程

必修

体育

GJ05

108

6

1(3)、2(3)、3(2)

过程性评价+体能测试

公共基础课程

必修

计算机应用基础

GJ06

72

4

2(4)

过程性评价+实操考试

公共基础课程

必修

卫生法律法规

GJ07

36

2

3(2)

过程性评价+案例分析考试

专业基础课程

必修

人体解剖生理学

ZY01

108

6

2(6)

过程性评价+终结性考试

专业基础课程

必修

病理学基础

ZY02

72

4

3(4)

过程性评价+终结性考试

专业基础课程

必修

药理学基础

ZY03

72

4

3(4)

过程性评价+终结性考试

专业技能课程

必修

基础护理技术

ZY04

216

12

3(6)、4(6)

过程性评价+实操考核

专业技能课程

必修

内科护理

ZY05

144

8

4(6)、5(2)

过程性评价+案例考核

专业技能课程

必修

外科护理

ZY06

144

8

4(6)、5(2)

过程性评价+案例考核

专业技能课程

必修

妇产科护理

ZY07

108

6

5(6)

过程性评价+实操考核

专业技能课程

必修

儿科护理

ZY08

108

6

5(6)

过程性评价+实操考核

专业技能课程

必修

急救护理

ZY09

72

4

5(4)

过程性评价+情景模拟考核

专业技能课程

必修

护理礼仪与人际沟通

ZY10

36

2

3(2)

过程性评价+情景模拟考核

专业技能课程

必修

老年护理

ZY11

72

4

6(4)

过程性评价+实操考核

实践教学

必修

临床实习

SJ01

480

25

6(全学期)

实习单位考核+学校综合评定

合计

-

-

-

2232

120

-

-

  

注:总学时2232,其中公共基础课程占比约30%,专业(技能)课程及实践教学占比约70%;学分总计120,含实践学分25。

八、实施保障

(一)师资队伍

数量要求:师生比不低于1:20,专业教师与学生比不低于1:25。

结构要求:专兼职教师配比1:0.3,专业教师中具有护士执业资格证者占比100%,具有中级及以上职称或5年以上临床护理经验者占比不低于60%。

素质要求:热爱职业教育,具备扎实的专业知识和实操教学能力,定期参加临床实践和教研培训。

(二)教学设施

校内实训设施:建有护理实训中心,包含模拟病房、护理操作室、急救实训室、母婴护理实训室等,配备静脉输液模型、心肺复苏模拟人等实训设备,设备数量满足1生1工位需求。

校外实习基地:与不少于5所二甲及以上医院、3所养老机构建立稳定合作关系,能提供临床护理、养老护理等实习岗位。

普通教学设施:配备多媒体教室、计算机教室、图书阅览室等,满足公共基础课程教学需求。

(三)教学资源

教材选用:优先使用国家规划教材、职业教育优质教材,专业技能课程教材需贴合临床岗位实际。

数字资源:建设专业在线课程、虚拟仿真实训平台、护理操作视频库等,供学生自主学习。

图书文献:配备护理专业图书、期刊、行业标准等资料,人均专业图书不低于20册。

(四)教学方法

采用理实一体化教学、情境教学、案例教学、小组合作学习等方法,强化“做中学、学中做”。

专业技能课程以实操训练为主,结合临床案例设计实训项目,提升学生岗位适配能力。

利用虚拟仿真技术开展高危、复杂护理操作实训,降低实训风险。

(五)学习评价

实行过程性评价与终结性评价相结合,过程性评价占比不低于40%(含课堂表现、实训操作、作业完成情况等)。

专业技能课程以实操考核为主,重点考核学生护理操作规范性和岗位应用能力。

引入行业企业评价,实习成绩由实习单位与学校共同评定。

(六)质量管理

建立人才培养方案动态调整机制,每2年根据行业发展和岗位需求修订一次。

成立教学质量监控小组,定期开展课堂教学评价、实训教学检查、实习质量督导。

收集行业企业、毕业生反馈意见,持续优化人才培养过程。

九、毕业要求

1. 修满本方案规定的120学分,完成所有课程学习和480学时临床实习;

2. 达到培养规格要求,具备良好的职业素质、必备的专业知识和熟练的护理操作技能;

3. 通过所有课程考核(含过程性评价和终结性评价),实习考核合格;

4. 鼓励考取养老护理员(中级)、母婴护理专项职业能力证书等,护士执业资格证可在毕业后按国家规定报考。

 

十、附录

附录1:教学进程安排表(同本方案第七条表格)

附录2:人才培养方案变更审批表

方案名称

中职护理专业人才培养方案(2022版)

变更内容


论证意见


学校审批意见


变更日期

       

附录3:核心专业技能课程实训项目清单

课程名称

核心实训项目

实训要求

基础护理技术

1. 无菌技术操作(铺无菌盘、戴无菌手套等);2. 生命体征监测(体温、脉搏、呼吸、血压测量);3. 静脉输液与采血技术;4. 导尿术(男/女性);5. 鼻饲法操作;6. 吸痰术;7. 卧床患者更换床单;8. 口服给药、皮下注射、肌内注射

1. 操作流程规范,符合无菌原则;2. 动作熟练、轻柔,注重人文关怀;3. 能准确记录操作结果;4. 考核通过率100%

内科护理

1. 呼吸系统疾病患者护理(体位摆放、氧疗护理);2. 循环系统疾病患者护理(心电监测、降压药物用药指导);3. 消化系统疾病患者护理(胃肠减压护理、饮食指导);4. 糖尿病患者血糖监测与胰岛素注射

1. 能准确评估患者病情;2. 护理措施针对性强;3. 能进行健康宣教;4. 结合病例完成护理文书书写

外科护理

1. 手术区皮肤准备;2. 伤口换药(清洁伤口、感染伤口);3. 引流管护理(腹腔引流、胸腔闭式引流);4. 骨科患者护理(石膏固定护理、关节置换术后康复指导);5. 外科急腹症患者的初步观察与护理

1. 熟悉手术前后护理流程;2. 能识别引流液异常情况;3. 康复指导专业、具体;4. 应急处理规范

妇产科护理

1. 妊娠期检查(宫高、腹围测量、胎心音听诊);2. 正常分娩模拟护理(产程观察、接产配合);3. 产后护理(子宫按摩、会阴护理);4. 新生儿护理(脐部护理、沐浴、抚触);5. 妇科常见疾病护理(阴道炎护理、子宫肌瘤术前术后护理)

1. 动作轻柔,保护母婴安全;2. 能与孕产妇有效沟通;3. 掌握新生儿急救初步技能;4. 护理记录完整规范

儿科护理

1. 儿科生命体征监测(小儿血压、体温测量);2. 小儿静脉输液(头皮静脉、四肢静脉);3. 婴幼儿喂养与辅食添加指导;4. 儿科常见疾病护理(肺炎、腹泻患儿护理);5. 预防接种操作与护理

1. 掌握小儿护理特殊技巧;2. 能安抚患儿情绪;3. 健康指导贴合家长需求;4. 操作精准,避免误伤

急救护理

1. 心肺复苏(成人/小儿);2. 气道异物梗阻急救(海姆立克法);3. 常见急症护理(昏迷、抽搐、休克患者初步护理);4. 急救仪器使用(除颤仪、简易呼吸器);5. 创伤急救(止血、包扎、固定、搬运)

1. 急救动作迅速、规范;2. 能准确判断病情优先级;3. 仪器操作熟练;4. 团队协作默契,符合急救流程

老年护理

1. 老年人体格检查;2. 老年日常照护(穿衣、洗漱、进食辅助);3. 老年跌倒预防与应急处理;4. 老年痴呆患者护理;5. 老年康复护理(关节活动训练、步行辅助)

1. 尊重老年人意愿,注重人文关怀;2. 照护动作安全、稳妥;3. 能进行老年健康风险评估;4. 掌握康复训练基本方法

 

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